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员工旷工3天被开除,公司却赔惨了…
2020-06-06
员工旷工3天被开除,公司却赔惨了…很多公司的员工手册里都有这样一条:连续旷工3天以上,属于严重违反企业规章制度,公司可以单方面无偿解除劳动合同。单就这条管理规定的
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“灵工邦”的优势有哪些?
2020-06-06
“灵工邦”的优势有哪些?1、有工资无社保怎么办?2、高工资低社保怎么办?3、如何重构核心团队与非核心团队的用工模式?“灵工邦”可以解决!“灵工邦”优势:有平台,有法
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2019年度企业职工病退开始办理啦!这些你需要知道
2020-06-06
2019年度企业职工病退开始办理啦!这些你需要知道近日,有网友提出,企业职工55岁有病不能自理,病退怎么办理?2019年病退的具体条件是什么?需要提供哪些材料?一起来看看
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员工不同意工作调动被迫离职,公司要给经济补偿吗?(高院再审)
2020-06-06
员工不同意工作调动被迫离职,公司要给经济补偿吗?(高院再审)孙小妹2007年1月12日入职北京某服装公司,担任店长一职。孙小妹与公司签订的劳动合同约定工作的主要地点为北
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特大好消息!今天起社保卡里面这笔钱可以领了,不领就亏大了!
2020-06-06
特大好消息!今天起社保卡里面这笔钱可以领了,不领就亏大了!你还以为社保卡只能刷医保买药吗?那就错啦!今天小编带您正确认识社保卡的这个金融账户!彭女士的同事病故了
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