一直以来，住房公积金缴存的比例都应该是单位和个人一致的。

但是近期，深圳、山东、河南等多地调整住房公积金新政，关于住房公积金缴存比例是否一致不再是强制规定！也就是说，住房公积金缴存的比例单位和个人的可以不一致了！

对于困难企业，部分地区还规定，住房公积金缴存比例低至1%。

具体情况如何？怎么操作？赶紧跟小编一起来看看～

01

住房公积金缴存比例

单位和个人可以不一致了

近期，山东、河南接连修订住房公积金缴存管理实施细则，其中均提到同一单位职工的缴存比例应一致，单位缴存比例和职工缴存比例宜一致。

一、河南商丘

通知明确：

……单位和职工住房公积金缴存比例均不应高于12%且不应低于5%。单位可在此区间内自主确定缴存比例，同一单位职工的缴存比例应一致，单位缴存比例和职工缴存比例宜一致。本通知自2026年6月1日起施行。

二、山东德州

通知第二十二条明确：

……

第二十二条 单位和职工住房公积金的缴存比例应当不高于12%且不应低于5%，单位可在上述范围内，自主确定住房公积金缴存比例。同一单位账户职工的缴存比例应一致。单位缴存比例和职工缴存比例宜一致。本细则自2026年4月1日起施行，有效期三年。

大家注意咯，这两份通知里最重要的信息就是“单位缴存比例和职工缴存比例宜一致”。

要知道，在政府公文或规范性文件中，“应”和“宜”虽均为建议性用语，但法律效力和强制程度存在显著差异：

回到河南、山东两个地区发布的政策，我们也可以这样解读：

02

员工可自愿提高公积金缴存比例

为了更好满足职工差异化的住房资金需求，今年公积金缴存比例的变化，不仅体现在制度规则的变化上，更体现在真金白银的政策红利上。

4月初，深圳新发布《住房公积金管理办法的通知》，通知明确：员工可自愿提高缴存比例

提高个人缴存比例后，每月可用于还款的公积金账户资金更多，从而减少现金支出的压力。

同时，这部分用于还款的资金，在存入公积金账户时已经享受了“税前扣除”优惠，真正实现了“还贷”和“节税”的一举两得。

03

困难企业

公积金缴存比例可降至1%

对于困难企业而言，如果缴存住房公积金确有困难，可以申请降低缴存比例、缓缴及补缴。今年多地的政府文件中，都提到：

广东省深圳市住建局已开通网上办理，受理标准明确提到：缴存比例可降低至1%-4%。

未经民主程序单方降比例，可能引发劳动纠纷；其次公积金缴存比例下调会影响员工福利，一定要提前与员工沟通。

那么，缴存比例调整如何与员工提前沟通？

✅ 必须履行协商程序。

根据《住房公积金管理条例》第18条明确规定：缴存比例调整需经职工代表大会或全体职工讨论通过。